31/12/2020. La OPE 2020 del Gobierno de Cantabria publicada en el BOC, incluye 3 plazas libres de Trabajo Social.
08/01/2020. El Boletín Oficial de Cantabria publica la convocatoria de 11 plazas de Trabajo Social, 9 de las cuales son libres y 2 reservadas para el turno de promoción interna. Las plazas corresponden a la Oferta de Empleo Público de estabilización para el ejercicio 2017 y a la Oferta de Empleo Público para el ejercicio 2018.
27/12/2018: Publicada la Oferta de Empleo Público de 2018 del Gobierno de Cantabria que incluye 5 plazas de Trabajador Social.
19/10/2018: Publicada en el BOC la Oferta de Empleo Público de 2017 (Estabilización) del Gobierno de Cantabria que incluye 4 plazas de Trabajador Social.
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TEMARIO GENERAL CUERPO DE DIPLOMADOS Y TÉCNICOS MEDIOS
GOBIERNO DE CANTABRIA
(último temario publicado por el Gobierno de Cantabria)
DERECHO CONSTITUCIONAL Y DERECHO AUTONÓMICO
- La Constitución Española de 1978. Derechos fundamentales y libertades públicas. Protección de los derechos fundamentales. Organización territorial del Estado; especial referencia a las Comunidades Autónomas.
- La Corona. Funciones constitucionales del Rey. Sucesión y regencia.
- Las Cortes Generales. El Tribunal Constitucional. El Poder Judicial. El Consejo General del Poder Judicial. El Defensor del Pueblo.
- El Gobierno en el sistema constitucional español. Relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales. Designación, remoción y responsabilidad del Gobierno.
- El Estatuto de Autonomía para Cantabria. El proceso autonómico de Cantabria: iniciativa autonómica, tramitación y aprobación del Estatuto de Autonomía. Competencias asumidas por la Comunidad Autónoma de Cantabria. Mecanismos complementarios de ampliación de competencias.
- La organización institucional de la Comunidad Autónoma de Cantabria. El Parlamento. El Presidente. El Gobierno. Relaciones entre el Parlamento y el Gobierno.
- Los órganos de Gobierno y Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria; régimen jurídico, principios, estructura y competencias. La Hacienda Pública de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
DERECHO ADMINISTRATIVO, FUNCIÓN PÚBLICA Y POLÍTICAS DE IGUALDAD
- La ley: concepto y clases. Disposiciones normativas con fuerza de ley; los Decretos–Leyes y los Decretos–Legislativos. El Reglamento: naturaleza, clases y distinción con los actos administrativos.
- El acto administrativo. Concepto, clases y elementos. El régimen jurídico del silencio administrativo.
- Eficacia de los actos administrativos. Presupuestos. Ejecutividad. Suspensión de la eficacia. La invalidez del acto administrativo. Clases de vicios y sus efectos. Transmisibilidad, conversión, conservación y convalidación.
- El procedimiento administrativo. Concepto y clases. Principios. Su regulación en el derecho positivo.
- El procedimiento administrativo común. Fases del procedimiento: iniciación, ordenación, instrucción y terminación del procedimiento.
- Los recursos administrativos. Concepto y naturaleza. Clases. Régimen jurídico de los diferentes recursos en la Ley del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Breve referencia a la Ley de Cantabria 5/2018, de 22 de noviembre, de Régimen Jurídico del Gobierno, de la Administración y del Sector Público Institucional de la Comunidad Autónoma.
- El Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público (I): Personal al servicio de las Administraciones Públicas. Adquisición y pérdida de la relación de servicio. Situaciones administrativas.
- El Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público (II): Derechos y deberes de los empleados públicos. Código de conducta y régimen disciplinario.
- La Función Pública en la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria. Clases de personal al servicio de la Administración. Adquisición y pérdida de la relación de servicio. Derechos y deberes de los funcionarios. Derechos económicos de los funcionarios. Retribuciones básicas y complementarias. Derechos pasivos y Seguridad Social de los funcionarios.
- Representación y participación de los funcionarios públicos. Ley Orgánica de Libertad Sindical. La negociación colectiva, la representación y la participación institucional en el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
- La Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales. Reglamento de los Servicios de Prevención (Real Decreto 39/1997, de 17 de enero).
- Políticas de igualdad de género. Políticas contra la violencia de género. Normativa vigente. Discapacidad y dependencia.
- Transparencia, acceso a la información pública y normas de buen gobierno. Breve referencia a la Ley de Cantabria 1/2018, de 21 de marzo, de Transparencia de la Actividad Pública.
- La protección de datos. Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales: Principios de protección de datos; derechos de las personas; responsable y encargado del tratamiento. Delegado de protección de datos en las Administraciones Públicas.
UNIÓN EUROPEA
- La Unión Europea. Antecedentes y objetivos. Los Tratados fundacionales y sus reformas. La adhesión de España a la C.E.E. Las Instituciones Comunitarias: El Consejo Europeo; el Consejo y la Comisión Europea; el Parlamento Europeo, el Tribunal de Justicia. Composición, funciones y competencias.
- Las fuentes del ordenamiento jurídico comunitario; derecho originario y derivado. Reglamentos, directivas y decisiones. Las relaciones entre el derecho comunitario y el derecho de los Estados miembros en la aplicación de aquél; especial referencia al Estado español. La participación de las Comunidades Autónomas en la aplicación del Derecho Comunitario.
- Las libertades básicas del sistema comunitario y el intervencionismo público. Las políticas comunes. La política regional y su incidencia en la Comunidad Autónoma de Cantabria.
TEMARIO ESPECÍFICO TRABAJADOR SOCIAL
GOBIERNO DE CANTABRIA
(último temario publicado por el Gobierno de Cantabria)
- Evolución histórica del Trabajo Social.
- Concepto actual del Trabajo Social. Objeto y Objetivos.
- Método Básico en el Trabajo Social.
- El Trabajador Social: funciones. Relaciones Profesionales entre el Trabajador Social y el ciudadano.
- Ética y Trabajo Social. Código Deontológico de los Trabajadores Sociales.
- Modelos teóricos en intervención social.
- Movimientos psicológicos y su aplicación al Trabajo Social.
- Técnicas Instrumentales y de Intervención en Trabajo Social.
- Niveles de Intervención en Trabajo Social.
- Trabajo Social Individualizado: concepto, finalidad y funciones. Proceso de intervención. Técnicas utilizadas.
- Trabajo Social con familias: objetivos y metodología. Actuaciones.
- Mediación y orientación familiar en Trabajo Social.
- Trabajo Social de Grupo: concepto, finalidad y funciones. Proceso de intervención. Técnicas utilizadas.
- Fundamentos de Psicología Social. Los procesos básicos de grupo.
- Estructura y dinámica de los grupos.
- Trabajo Social Comunitario: Concepto, finalidad y funciones. Proceso de intervención. Técnicas utilizadas.
- Programas de intervención en la comunidad. Animación sociocomunitaria.
- El Trabajo Social en el equipo interdisciplinar. Técnicas de trabajo en equipo.
- Instrumentos de recogida de datos en Trabajo Social.
- La investigación social en Trabajo Social.
- La Entrevista como técnica dentro de la investigación social.
- El Cuestionario como técnica dentro de la investigación social.
- La Planificación en el Trabajo Social.
- La Evaluación en el Trabajo Social.
- Calidad en servicios sociales. Concepto. Sistemas de calidad.
- Las Entidades de la iniciativa social y su papel en el Sistema Público de Servicios Sociales.
- La sociedad civil y los servicios sociales. Entidades de iniciativa social. Intervención desde el Trabajo Social.
- Las necesidades sociales: concepto, características y tipología.
- La exclusión social: concepto, causas y consecuencias.
- Programas de incorporación social. Papel del trabajador social.
- Bienestar Social: conceptos. Política Social.
- La pobreza en España y en Cantabria.
- Plan Nacional para la Inclusión Social en España.
- Áreas de actuación de los servicios sociales. Los servicios sociales en la Constitución y en el Estatuto de Autonomía de Cantabria.
- La realidad social en Cantabria. Características fundamentales. Principales rasgos sociodemográficos.
- Ley de Cantabria 2/2007, de 27 de marzo, de Derechos y Servicios Sociales. Derechos sociales básicos.
- El sistema público de Servicios Sociales: definición y finalidad. Ordenación funcional de los Servicios Sociales en la Comunidad Autónoma de Cantabria. Funciones, equipamientos y programas.
- Cartera de Servicios del Sistema Público de Servicios Sociales de Cantabria.
- Ordenación territorial del Sistema Público de Servicios Sociales de Cantabria.
- Renta social básica y prestación económica de emergencia social.
- Los Servicios Sociales de Atención Primaria. Funciones, programas y marco administrativo.
- Servicios Sociales de Atención Especializada para infancia, adolescencia y familia. Necesidades de estos colectivos. Marco administrativo.
- El sistema público de Pensiones. Niveles contributivo y no contributivo.
- Actuaciones desde los servicios sociales en situaciones de desprotección infantil.
- Recursos específicos en el área de infancia y adolescencia en la Comunidad Autónoma de Cantabria.
- Políticas de igualdad de género. Normativa y recursos en Cantabria.
- Violencia de género. Tipología. Modelos de intervención.
- Ley de Cantabria 1/2004, de 1 de abril, Integral para la Prevención de la Violencia contra las Mujeres y la Protección de sus Víctimas. Recursos específicos en el área de violencia de género en la Comunidad Autónoma de Cantabria.
- Promoción de la Ley de autonomía personal y atención a las personas en situación de dependencia. Descripción y necesidades de este colectivo. Marco normativo.
- Valoración de las situaciones dependencia y acceso a las prestaciones del Sistema para la Autonomía y la Atención a la Dependencia (SAAD) en Cantabria.
- Cuidado familiar de personas en situación dependencia. El cuidado de los cuidadores. Grupos de Ayuda Mutua.
- Accesibilidad y Ayudas Técnicas. Normativa y recursos en Cantabria.
- Recursos específicos para la atención a personas en situación de dependencia en la Comunidad Autónoma de Cantabria.
- Personas con discapacidad. Descripción y necesidades de este colectivo. Marco administrativo. Recursos sociales para personas con discapacidad.
- Ley de Cantabria 9/2018, de 21 de diciembre, de garantía de los derechos de las personas con discapacidad.
- Intervención social en Drogodependencias. Descripción y necesidades de este colectivo. Plan Regional de Drogas de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
- Intervención social con personas sin hogar.
- Acogida e integración social de las personas inmigrantes. Descripción y necesidades de este colectivo. Perspectivas futuras. Marco administrativo y recursos en Cantabria.
- Intervención social en el ámbito sanitario.
- La enfermedad mental. Aspectos sociales y legales. Intervención social y recursos sociales.
- Normativa de acreditación, autorización, funcionamiento y registro de centros y servicios sociales en Cantabria.